CHRO Giám đốc nhân sự

Tổng quan khóa học

Giám đốc nhân sự được xem là nhà cố vấn chiến lược, nhà quản lý tài sản nhân lực của một tổ chức. Giám đốc nhân sự cũng là người có tầm nhìn, dự đoán trước được những xu hướng phát triển của nguồn lao động tại những thời điểm khác nhau, từ đó xây dựng cho tổ chức một lực lượng lao động trẻ, năng lực và chất lượng.

Khóa học CHRO chính là mảnh ghép còn thiếu trên con đường đưa tổ chức của bạn lên một tầm cao mới. Khóa học CHRO bắt nguồn từ việc đào tạo cho các học viên phương pháp chiêu mộ, khích lệ và quản lý đội ngũ nhân viên một cách hiệu quả. Song song với đó, trong khóa học CHRO, học viên sẽ học cách mở rộng và đa dạng hóa nguồn lao động, các cách thiết kế và sắp xếp tổ chức một cách mới mẻ...

Mục tiêu khóa học

Cung cấp cho học viên các kiến thức:

• Tư duy thực tiễn để học viên trở thành CHRO chuyên nghiệp.
• Kỹ năng áp dụng thực tế mà CHRO cần trang bị.
• Vận dụng kiến thức quản lý và điều hành nhân sự theo quan điểm quản trị nguồn nhân lực hiện đại.
• Xây dựng phương pháp làm việc khoa học.
• Nhận dạng những yêu cầu thách thức tình hình đổi mới.
• Ra quyết định về điều hành nhân sự chuyên nghiệp đột phá.

Chương trình đào tạo

1. Chân dung Giám đốc nhân sự
2. Chiến lược nguồn nhân lực
3. Phân tích công việc và Hệ thống đánh giá
4. Xây dựng lương và triển khai chính sách đãi ngộ
5. Thuế dành cho Giám đốc nhân sự
6. Tuyển dụng và bổ nhiệm
7. Đào tạo và Phát triển nguồn nhân lực
8. Tổ chức và quản lý hoạt động của bộ phận nhân sự
9. Pháp luật lao động
10. Văn hóa doanh nghiệp
11. Trao đổi kinh nghiệm
12. Thi tốt nghiệp
13. Bế giảng và giao lưu